网站运营中各岗位的协调

       对于个人站来说，可以实现编辑、推广、美工的一肩挑，这是因为个人站点没有实现商业化运营。什么是商业化运营?我们首先抛开网站运营。如果你是一个陶艺师，你出于爱好或会制作一个两个陶罐，然后有人出价，你获得回报。让我们想想，你与一个生产陶瓷的工厂有什么不同?生产能力有差别，但这不是关键。关键是陶瓷工厂可以有固定的现金收益，有固定的客户，但是作为一个陶艺师的你，收入以及客户充满偶然性。所以没有实现商业化运作。在我看来，有无一定量的固定客户和稳定收入来源，而不是偶然的客户和收入来源，是商业化站点和个人站点的首要区别。

     因为你有一定数量的固定客户，因为你需要稳定的收入，所以，一个商业的网站信息量不可能高兴了更新一两条，不高心了不更新;网站的专题制作同样需要定期维护;网站的推广需要每天进行。故此，商业化运营的网站必然要牵扯到分工，有分工，就需要配合和协调。

        编辑和美工的协调：很多网站的管理团队在招聘编辑的时候，都需要编辑具备一定的图片处理能力，这有减少成本的考虑，因为两个人活可以一个人干。但是根据笔者的经验，同时具备两种能力人，往往很难在两件事情都干的极致。在我们的印象中，似乎网站编辑是一个轻松的职位，复制粘贴。所以让他们做做美工的活，也无可厚非。正是因为我们对于网站编辑定位的模糊，造成了中国互联网欠缺原创性的思想和文字。所以编辑需要和美工分离。因为处理图片会消弱编辑在文字处理方面的能力。而制图对于美工来说，熟练程度更高。并且如果没有对于图片特别的要求，一个美工基本上能够领会编辑想要表达的信息。所以，编辑和美工的协调主要是两个职位的分工明确。

        编辑和推广：编辑和推广的关系，刚好和编辑与美工的关系相反，不是因为他们太靠近，而是因为他们分的太过于明确。目前网站推广无非是那么几种形式：发外链、发帖子、发博客、发微博等等，但是这种推广已经渐渐开始被淘汰。特别是百度新算法的推出，原创性的东西会更有价值。所以，推广人员需要和编辑配合的更为紧密。在笔者担任一家行业网站的运营人员的时候，笔者捆绑了编辑和推广，编辑负责内容的生产，推广人员负责内容的输送。这两个职位本来是上下游的关系，但是在很多网站的运营中，把他们作为了不同的两个生产车间。

        美工和推广：很多推广人员在向我阐述目的工作目的时候，就说他们的目的就是为了获取“偶然用户”，也就是说长尾。但是在我看来，如果我要获得“偶然信息”，图片的效力远远大于文字。这也就是为什么几乎所有的户外广告都是图片，而不是文字的原因。所以，笔者以为我们的推广要重视美工的作用。好的图片，往往令人有品咂。如果再配置以文字，效果倍增。之所以美工和推广难以结合，我想是因为互联网还缺少以图片为内容的推广渠道。

      策划和编辑：有一副漫画说的是：编辑要去跳楼，大家说不要不要。美工、推广、技术要去跳楼，大家是同样的反应。但是当策划要去跳楼的时候，有人说去倒水，有人说还要忙，有人说在加班。生动说明策划很招人狠。策划切忌指手划脚，以一副领导的面孔奔波于各个部门。其实只需要加强策划和编辑的关系可以了。策划有一个思路和点子，编辑提供内容，美工根据内容制图，推广据此指定推广计划并实施。这样一来，流程顺畅，机器就能快速高效地运转起来。

         一个网站运营的成功，是多人的力量的合力。任何一个都不可或缺。缺少了，或许也会成功，但是肯定不完美。